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更新时间：2024-05-08点击：625
【野火科技】华联控股最新公告显示，任职长达15年的董事长董炳根，在连任4届后，终于不再连任，由原副董事长丁跃接替。而丁跃曾在董炳根之前出任过公司董事长，此番接替董炳根，也算是“二进宫”。
华联控股（000036）第十届董事会第一次会议审议通过系列人事任命决议。推举丁跃为董事长，李云、倪苏俏为副董事长。 经董事长丁跃提名，聘任李云为公司总经理，聘任苏秦为公司财务负责人，聘任孔庆富为本届董事会秘书，聘任沈华担任公司证券事务代表职务。经公司总经理李云提名，聘任苏秦、陈善民、孔庆富分别担任公司副总经理职务。
华联控股原董事长董炳根，出生于1949年，今年已经整整70岁，自2004年6月18日起出任董事长，前后长达15年，本届董事会后最终卸任。丁跃，出生于1958年，今年也有61岁，这是其第二次出任公司董事长职务。
公开资料显示，丁跃，1958年3月出生，大学学历，高级经济师。曾任纺织工业部人 事劳动司副处长，纺织总会人事劳动部处长，纺织总会人事劳动部副主任、兼任纺织总会人才交流培训中心主任，华联发展集团党委副书记、纪委书记、 副总裁，深圳中冠纺织印染副董事长等职。
1998年8月至今，丁跃任华联发展集团副总裁；2008年4月至2015年10月，任深圳中冠纺织印染股份有限公司副董事长；2001年6月至2004年6月，任公司董事长；2004年6月至2013年6月，任公司监事会召集人；2013年6月至2019年6月，任公司副董事长。
华联发展集团是华联控股第一大股东，持股比例为32.21%。有意思的是，华联控股董事长和副董事长普遍薪酬较低，管理层却相对较高。2018年报显示，原董事长董炳根薪酬只有12万元，原副董事长胡永峰和丁跃，薪酬都是10万元。而管理层薪酬普遍要高得多，比如董事兼总经理李云，薪酬就达到75万元，较2017年增加12万元，其他几位副总，薪酬少者也有40多万。
不过董炳根、胡永峰和丁跃分别持股为140万股、116万股和104万股。按照华联控股6月11日收盘价7.68元/股测算，三人持股市值分别为1075万元、891万元和799万元。
此外，李云、倪苏俏、苏秦、陈善民、孔庆富等管理层也分别持股数十万。华联控股持续分红，最近三年（2017-2019年）分别分红0.3、0.5和0.6元/股，则高层尤其董事长董炳根、胡永峰和丁跃通过分红，得到现金远远超过个人的基本薪酬。
2018年，华联控股实现收入33.35亿元，同比减少16%；实现归母公司净利润9.69亿元，同比减少28%。如何扭转去年“双降”困境，是新一届董事会及管理层当务之急。